O método Consultoria de Impacto criado por José Renato está muito bem identificado com o cenário brasileiro e com o que qualquer empresa necessita na estrutura da gestão.

Henrique Luz
Presidente do Inst. Bras. de Governança
Corporativa-IBGC e ex-Vice-Presidente da PricewaterhouseCoopers-PwC

Com experiência e sabedoria pessoal e profissional, José Renato traz no livro Egoísmo Saudável meios para voltarmos ao controle da nossa vida empresarial, familiar e pessoal.

Carlos Mendonça
Sócio líder da PricewaterhouseCoopers Brasil em Empresa Familiar

José Renato mostra empresa familiar como um bom negócio, e é. Mostra como conduzir família na gestão e continuar a ter êxitos através da união e sucessão entre gerações.

Carlos Di Giorgio
Vice-Presidente da Federação das Indústrias-RJ-FIRJAN

José Renato implanta, conduz e gera atitudes essenciais para gerentes e equipes atingirem metas. De fato, um método dirigido para atitudes

Daniel Maranhão
CEO Grant Thornton Brasil

Uma notável bagagem de experiências e soluções está no currículo de José Renato. Tem método para tratar da pessoa mais importante: o cliente

Marilene Lopes
Prof. da PUC-Rio e ex-Dir. Marketing Coca Cola Brasil

MODELO
E METÓDO

Décadas de prática e resultados, 100% de indicações entre clientes, Consultoria de Impacto é um método que nasceu das críticas à forma de implantação dos programas de gestão. É prático-brasileiro, de imediato é feita estratégica avaliação das dificuldades pontuais da Empresa, são criadas soluções lado a lado com a diretoria e dinâmico envolvimento de líderes.

A 2ª etapa é o que chamamos de “Sustentação do sucesso com implantação de inovações” através da criação e/ou aperfeiçoamento do Modelo de Gestão e fortalecimento de equipes.

Peça referências de clientes atuais e já finalizados.

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FORMATO DE TRABALHO

Pelo fato de empresas brasileiras, familiares ou não, terem um ambiente com características especiais, a Consultoria de Impacto desenvolveu modalidades para soluções em gestão:

Integral - Para empresas em que as relações na diretoria estão com desgastes mais acentuados.

Compacta - Para empresas em que as relações fluem bem ou com normais divergências.

Mentoria - Pode ser aberta ou confidencial, presencial ou à distância, independente da atual situação.

Eventos - Palestras, seminários, cursos… podem ser presenciais ou à distância.

Tire dúvidas | Veja aqui: Implante soluções e ganhe superação

SE VOCÊ BUSCA

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